Zostań Prezesem Zarządu Fundacji Harcerstwa Polskiego „Schronisko Głodówka”!

Olga Junkuszew
05/07/2016
~ 4 min czytania
Rada Fundacji Harcerstwa Polskiego „Schronisko Głodówka” w Bukowinie Tatrzańskiej ogłasza konkurs na stanowisko: Prezesa Zarządu Fundacji Harcerstwa Polskiego „Schronisko Głodówka” na trzyletnią kadencję (2016-2019).      Miejsce pracy: Bukowina Tatrzańska, Schronisko „Głodówka” Do zadań Prezesa Zarządu należeć będzie:
  1. Kierowanie Schroniskiem Głodówka w Bukowinie Tatrzańskiej;
  2. Kreowanie i wdrażanie krótko i długoterminowej strategii rozwoju Fundacji;
  3. Przygotowanie i realizacja założeń budżetowych;
  4. Osiąganie założonych wyników i wskaźników ekonomicznych;
  5. Stały monitoring otoczenia konkurencyjnego – analiza trendów w kontekście rozwoju Fundacji;
  6. Zarządzanie podległym personelem;
  7. Budowanie pozytywnych relacji z partnerami społecznymi i biznesowymi i klientami;
  8. Dbałość o wizerunek Fundacji oraz właściwe reprezentowanie wobec partnerów i kontrahentów.
Osobie wybranej w drodze konkursu oferujemy:
  1. Umowę o pracę na pełen etat lub umowę cywilnoprawną;
  2. Pracę w nienormowanym czasie;
  3. Przyjazną atmosferę pracy;
  4. Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
  5. Pracę w dynamicznym środowisku.
Wymagania Osoba przystępująca do konkursu powinna posiadać:
  1. Wymagania konieczne:
  • co najmniej 3‐letni staż pracy na stanowisku kierowniczym,
  • minimum wykształcenie średnie, preferowane wykształcenie wyższe,
  • ukończenie kursu Zarządzania Korporacyjnego w ZHP lub szkolenia o tożsamym zakresie,
  • korzystanie z pełni praw publicznych,
  • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
  • niepodleganie ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w stowarzyszeniach i fundacjach,
  • brak wpisu do rejestru dłużników prowadzonego przez KRS i KRD,
  • nieprowadzenie działalności konkurencyjnej wobec Fundacji Harcerstwa Polskiego „Schronisko Głodówka”,
  • przedstawienie w postępowaniu konkursowym Wieloletniego planu rozwoju Fundacji zwanego dalej Planem,
  • przedstawienie propozycji kandydata na członka Zarządu Fundacji wraz uzasadnieniem złożonej propozycji.
 
  1. Dodatkowe preferencje:
  • znajomość zasad funkcjonowania fundacji,
  • znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem, kierowaniem zakładem pracy i zespołami pracowników oraz wiedza z zakresu prawa pracy,
  • umiejętność prezentacji wiedzy, doświadczenia zawodowego i koncepcji zarządzania, komunikatywność werbalna i pisemna,
  • znajomość prawnych i ekonomicznych aspektów funkcjonowania podmiotów społecznych i gospodarczych,
  • znajomość przepisów z zakresu wewnętrznych uregulowań w zakresie zarządzania i nadzoru nad majątkiem obowiązujących w ZHP,
  • dyspozycyjność,
  • kwalifikacje, doświadczenie i osiągnięcia zawodowe, dodatkowe kwalifikacje i umiejętności oraz doświadczenie w pracy na stanowiskach kierowniczych pod kątem przydatności do wykonywania funkcji Prezesa Zarządu.
Oferta powinna zawierać:
  1. Życiorys Kandydata według załączonego wzoru;
  2. Oświadczenia o: zgodzie na przetwarzanie danych osobowych, korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, niepodleganiu wynikającym z przepisów prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w stowarzyszeniach i fundacjach, nieprowadzeniu działalności konkurencyjnej wobec Fundacji, braku wpisu do rejestru dłużników prowadzonego przez KRS i KRD;
  3. Dokumenty potwierdzające kwalifikacje, doświadczenie i osiągnięcia zawodowe, zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń;
  4. Sporządzony na piśmie Wieloletni plan rozwoju Fundacji,
  5. Proponowaną kandydaturę na członka Zarządu Fundacji wraz z następującymi dokumentami:
  • życiorys Kandydata na członka Zarządu według załączonego wzoru,
  • oświadczenia o: zgodzie na przetwarzanie danych osobowych, korzystaniu z pełni praw publicznych, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, niepodleganiu wynikającym z przepisów prawa ograniczeniom lub zakazom zajmowania stanowiska członka zarządu w stowarzyszeniach i fundacjach;
  • dokumenty potwierdzające kwalifikacje, doświadczenie zawodowe i osiągnięcia zawodowe w tym zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń,
  • Krótką notę biograficzną kandydata oraz proponowanego kandydata na członka zarządu do wykorzystania w komunikatach o przebiegu konkursu.
Szczegółowe informacje dotyczące konkursu, w tym ogłoszenie, regulamin konkursu, wzór życiorysu i oświadczenia, znajdują się poniżej oraz stronie Fundacji i portalu pracuj.pl. Oferty należy składać osobiście lub listownie w siedzibie Fundatora przy ul. Marii Konopnickiej 6, 00-491 Warszawa (Związek Harcerstwa Polskiego, p. 113) w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Rada Fundacji Harcerstwa Polskiego Schronisko Głodówka -  postępowanie kwalifikacyjne na stanowisko Prezesa Zarządu Fundacji ‐ nie otwierać" do dnia 29 lipca 2016 roku, do godz. 15.00 (decyduje data wpływu). Regulamin konkursu, wzór życiorysu i oświadczenia: FHP SG_Oświadczenia do konkursu_20160705 FHP SG_Regulamin konkursu_20160705 FHP SG_Wzór CV_20160705